故事以人力资源团队为主线，描述了他们在招聘、选拔、培训和绩效评估等方面进行的全过程。从招聘志愿者到面试应聘者再到录取并根据候选人的能力和潜力制定个性化培训计划。员工随着时间的推移逐渐成长并展示出卓越表现，得到肯定与奖励。最后，在绩效评估中，优秀者被晋升为高层管理人员，其他员工也按照能力不同得到相应晋升或提高薪资待遇。通过这一过程，团队实现了极佳的结果，并进一步推动公司发展。